Jeugdzorgwerker C of D crisisopvang 18-23-jarigen  

Op de crisisopvang in Dordrecht bied jij jongvolwassenen een veilige plek en nieuwe perspectieven. Als jeugdzorgwerker sta jij direct naast hen en ben je van grote betekenis in een cruciale fase van hun leven. Heb jij het vertrouwen, de betrokkenheid en de daadkracht om jongvolwassenen te begeleiden richting een zelfstandige toekomst? Dan is deze vacature jeugdzorgwerker crisisopvang jou op het lijf geschreven. En extra prettig: je werkt volgens een rooster zonder nachtdiensten.

Wat jij als jeugdzorgwerker in de crisisopvang kun betekenen:

Je ziet wat iedere jongvolwassene nodig heeft om weer in zijn of haar kracht te komen. Je begeleidt de groep en zorgt voor een veilig en positief leefklimaat. Vanuit jouw professionele en betrouwbare houding draag je actief bij aan de hulpverlening binnen de opvang. Voor een aantal jongvolwassenen vervul je de rol van mentor. Samen met de ambulant hulpverlener, de jongvolwassene zelf en het netwerk stel je een individueel hulpverleningsplan op. Je ondersteunt bij de uitvoering hiervan en onderhoudt contact met onder andere het netwerk, scholen, werk en andere hulpverlenende instanties. Daarbij denk je actief mee over de toekomst en de best passende route vooruit.  

Jouw team en werkplek in Dordrecht  
Deze crisisopvang voor jongvolwassenen is in juli 2024 geopend in samenwerking met de gemeente en diverse ketenpartners. De locatie, gevestigd aan het Maaskant-erf in Dordrecht, biedt plaats aan 8 jongvolwassenen. Je werkt in een betrokken en multidisciplinair team van jeugdzorgwerkers, ambulant begeleiders, een gedragswetenschapper en verwijzers. Samen zorgen jullie voor professionele begeleiding en duurzame oplossingen.  

Wat Enver jou biedt

• Prettige en betrokken collega’s.   
• Een salaris van minimaal € 2.922,53 tot maximaal € 4.537,08 bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek, schaal 7/8 conform de cao Jeugdzorg).   
• In eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar voor 24-28 uur per week met uitzicht op een vast contract.   
• Naast 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,3% over het bruto jaarsalaris.   
• Een scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO of CRKBO erkend en biedt SKJ geaccrediteerde trainingen aan.   
• Wij bieden jou als professional via En.Verder de mogelijkheid tot extra coaching en/of supervisie.   
• Inhoudelijke werkbegeleiding door de gedragswetenschapper en zo nodig van je gebiedsmanager, daarnaast krijg je een buddy toegewezen vanuit je team voor het inwerken.   

Dit neem je mee

• Een mbo- of hbo-diploma (in de richting van Social Work, MWD, SPH of Pedagogiek).   
• Een SKJ-registratie of dit is op korte termijn mogelijk te realiseren.   
• Ervaring als social worker, jeugdzorgwerker of in vergelijkbare functie binnen de residentiele hulpverlening, en je weet als geen ander te handelen in crisissituaties.   
• Je werkt op basis van een rooster met dag- en avonddiensten (geen slaapdiensten).   

Waarom werken bij Enver 
Naast de jongeren staat ook de medewerker centraal. Als nieuwe collega hoor jij bij een professionele, informele en inspirerende organisatie, waarin jij je steentje bijdraagt aan de maatschappij en echt het verschil kunt maken! Met jouw kennis, talenten en bevlogenheid draag je samen met jouw collega’s bij aan de missie van Enver. Hierin kan je echt van betekenis zijn voor jongeren en het gezin. Verbinden. Vertrouwen. Versterken   

Passen we goed bij elkaar?   
Reageer dan vandaag nog! Wil je eerst nog meer weten over wat jouw functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Joyce Nijzink (teamleider WMO) via (06) 10 00 28 74 of met Patricia Berkenbosch (recruitment adviseur) via (06) 43 08 18 28.   

Zijn we een match? Dan plannen we graag een kennismakingsgesprek in!   

Samen. Sterker. Verder daar staan we voor bij Enver. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, liefdesoriëntatie(s) en achtergrond.   

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.