Jeugdzorgwerker C dagbehandeling

Wil jij werken met de doelgroep jonge kinderen waarbij het onderzoeken en ontdekken centraal staat? Wil je samen met de ouders/verzorgers zoeken naar de ontwikkelingskansen voor hun kind? Voor onze Pandagroep zijn wij op zoek naar een betrokken, empathische en leergierige collega die zich graag inzet voor onze kwetsbare kinderen. 

De Pandagroep is een combinatie van aanvangsgroep en observatie-en diagnostiekgroep. Kinderen die op de wachtlijst staan voor één van de andere behandelgroepen, starten hier met hun behandeltraject om lang wachten te voorkomen. Daarnaast worden er kinderen geplaatst waarbij de ontwikkeling en de ondersteuningsbehoeften in kaart gebracht worden. De Pandagroep heeft dus een gevarieerde doelgroep wat het werk heel afwisselend en dynamisch maakt. Hierdoor is het werken in de Pandagroep uitdagend en verrijkend voor de eigen ontwikkeling. De Pandagroep is 3 dagen in de week geopend, namelijk op ma tot en met woensdag.

Als jeugdzorgwerker C op dagbehandeling Vlaardingen werk je met jonge kinderen (2 tot 7 jaar). Op deze leeftijd staat het onderzoeken en ontdekken centraal, vandaar dat wij op de groep ervoor kiezen om al spelend met de kinderen samen aan verschillende doelen te werken. Daarnaast ga je samen met de ouders op zoek naar de ontwikkelingskansen voor hun kind, die je omzet in doelen waar je op de groep aan werkt. 

Ben je benieuwd naar wat onze collega’s zeggen over het werken bij een dagbehandeling? Bekijk het filmpje : Dagbehandeling Enver 

Dagbehandeling jonge kind 

Op de dagbehandeling in Vlaardingen krijgen kinderen tussen de 0-7 jaar groepsgewijze en individuele behandeling. Er wordt gewerkt vanuit verschillende werksoorten: behandelgroepen, observatiediagnostiekgroep, zorg-onderwijsgroepen, een ouder-kind groep en diverse vormen van ambulante hulp. We werken systeemgericht. De ouders krijgen ambulante hulp bij de opvoeding. Het doel van de behandeling is herstel van het evenwicht tussen ontwikkelingstaken en vaardigheden bij zowel ouder(s) als kinderen, zodat zij weer zo competent als mogelijk kunnen functioneren in het dagelijks leven. De behandelduur wisselt per werksoort.  

Jouw nieuwe werkplek 

Op onze locaties is veel expertise gebundeld en zijn er verschillende disciplines betrokken zoals jeugdzorgwerkers, gedragswetenschappers, fysiotherapeuten, logopedisten en leerkrachten. Als je gaat werken op de dagbehandeling krijg je er veel collega’s bij die allemaal een passie delen voor de jonge doelgroep en hun ouders. Leren en ontwikkelen geldt niet alleen voor onze cliënten maar ook voor de medewerkers.  

Wij bieden jou 

Omdat jij goed voor onze jeugdigen zorgt, zorgen we ook goed voor jou! Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden, we bieden je:  

een salaris van minimaal € 2.946,27 tot maximaal € 4.375,20 bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek, schaal 8 conform de CAO-jeugdzorg); 
in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor de duur van zeven maanden voor 24 uur per week, met aansluitend uitzicht op een vast contract; 
naast 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,3% over het bruto jaarsalaris; 
korting op een aanvullende zorgverzekering bij geselecteerde zorgverzekeraars en een maandelijkse tegemoetkoming van € 20,- op een ziektekostenverzekering; 
een scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO en CRKBO erkend en biedt SKJ geaccrediteerde trainingen aan; 
als professional via En.Verder de mogelijkheid tot extra coaching en/of supervisie; 
een sterk team waar veel kennis en ervaring is en waar jij de ruimte krijgt om te leren en te ontwikkelen.

Jij biedt ons 

Met jouw sensitieve houding, flexibiliteit, collegialiteit en creatief vermogen om na te denken over het bieden van maatwerk en oplossingen lever je een waardevolle bijdrage aan ons team. Daarnaast heb/ben jij: 

een hbo diploma (Social Work, MWD, SPH of pedagogiek);  
een SKJ registratie; 
ervaring en/of affiniteit met sociaalpedagogische hulpverlening gericht op jonge kinderen met ontwikkelingsproblematiek (zoals; hechtingproblemen, ADHD, ASS);
ervaring en/of affiniteit met de methodiek Floorplay (of is bereid dit te leren); 
goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden; 
beschikbaar op maandag, dinsdag en woensdag.

Werken bij Enver

Naast de kinderen staan ook onze medewerkers centraal.  Als jeugdzorgwerker C hoor jij bij een professionele, informele en inspirerende organisatie, waarin jij je steentje bijdraagt aan de maatschappij en echt het verschil kunt maken! Met jouw kennis, talenten en bevlogenheid draag je samen met jouw collega's bij aan de missie van Enver. Hierin kan je echt van betekenis zijn voor kinderen en hun gezin. Verbinden. Vertrouwen. Versterken. 

Zijn we een match?

Herken jij jezelf in dit profiel en ben jij onze nieuwe collega? Wacht dan niet langer en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. 

Dan plannen we graag een kennismakingsgesprek op korte termijn in! Deze vacature heeft geen sluitingsdatum, zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden sluiten we de vacature.   

Wil je eerst nog meer weten over wat deze functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Ursula Jonkers (gebiedsmanager) via (06) 45 87 55 53. Je kunt ook contact opnemen met Patricia Berkenbosch (recruiter) via (06) 43 08 18 28. Wij beantwoorden graag al jouw vragen. 

Samen.Sterker.Verder daar staan we voor bij Enver. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, liefdesoriëntatie(s) en achtergrond.

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen. 

Solliciteer direct Of bekijk alle andere vacatures

Solliciteer direct