Gedragswetenschapper (Sociaal Team) Gouda -zwangerschapsvervanging-

Ligt jouw kracht in het meedenken, analyseren, en geven van goede adviezen aan collega’s. Wil jij een structurele inhoudelijke bijdrage leveren aan het hulpverleningsproces? Geïnteresseerd geraakt? Lees dan verder hoe je een cruciale rol kunt leveren als gedragswetenschapper binnen het Sociaal Team Gouda!

Wat kan jij betekenen in jouw rol als gedragswetenschapper?

Als gedragswetenschapper ben jij gericht op de inhoudelijke ondersteuning van de collega’s in het Sociaal Team van de Gemeente Gouda. Je biedt niet alleen inhoudelijke ondersteuning bij complexe casussen of onveiligheid, maar ook methodische en individuele werkbegeleiding, deskundigheidsbevordering en eventueel trainingen. Je coacht en ondersteunt het team, geeft richting aan methodiek- en beleidsontwikkeling en bewaakt de kwaliteit en output van de hulpverlening

Hoe ziet jouw team en werkplek eruit?

Je maakt deel uit van een dynamisch team van gedragswetenschappers in de regio, waar maandelijks intervisie en deelname aan overstijgende vakgroepen voor een continue groei en kennisdeling zorgen. Jouw kwaliteiten waaronder besluitvaardigheid, ondernemend, oplossingsgericht, analytisch vermogen en een goede samenwerking maken jou waardevol binnen het team.

Je bent verbonden aan het Sociaal Team Gouda, een 0-100 team dat hulp biedt op diverse levensgebieden, van zingeving tot werk en activiteiten. Het team bestaat uit professionals van verschillende organisaties zoals Kwintes (GGZ), Palet (Welzijn), Mee (L)VB), Kwadraad (Maatschappelijk werk) en Enver (Jeugd) met in totaal 31 fte aan professionals, verdeeld over drie wijken. Vanuit hun eigen specialisme zijn de professionals “state of the art” in hun vak, zichtbaar in de samenleving én trots op de gemeente waar zij werken. Je maakt deel uit van het coördinatieteam, met o.a.de manager, teamcoördinatoren en de kwaliteitsmedewerker. Kunnen samenwerken en verbinden met het coördinatieteam en de uitvoerend medewerkers vormt de essentie van jouw werk. 

Wat bieden we jou? 

Omdat jij goed voor onze collega's en jongeren zorgt, zorgen we ook goed voor jou! Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden, we bieden je:

• een salaris van minimaal € 3.506,- tot maximaal € 5.298,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek, schaal 11 conform de CAO-jeugdzorg)
• een arbeidsovereenkomst voor de duur van de zwangerschapsvervanging (5 maanden) voor 24 uur per week;
• naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3% over het bruto jaarsalaris;
• een scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO en CRKBO erkend en biedt SKJ-geaccrediteerde trainingen aan;
• als professional via En.Verder de mogelijkheid tot extra coaching en/of supervisie;
• een sterk team waar veel kennis en ervaring is en waar jij de ruimte krijgt om te leren en te ontwikkelen;
• inhoudelijke werkbegeleiding door een ervaren gedragsdeskundige, daarnaast krijg je een buddy toegewezen;
• de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis en op kantoor te werken;
• een laptop en telefoon.

Los hiervan bieden wij je uiteraard nog veel meer. Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden.

Wat bied jij ons?

• Je hebt een wo diploma (orthopedagogiek of (ontwikkelings-) psychologie) en je bent SKJ geregistreerd of bij een andere branche (bijv. GGZ).
• Ervaring in het werken met Geweldloos Verzet.
• Je hebt ervaring met het coachen en begeleiden van collega’s en bent systematisch en oplossingsgericht.
• Oplossingsgericht, flexibel, stressbestendig, relativeringsvermogen, besluitvaardig, een goed luisterend oor, gericht op samenwerken, uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
• Alle gedragswetenschappers en gebiedsmanagers draaien bereikbaarheidsdiensten voor geheel Enver, dit is maximaal 2 keer per jaar.

Waarom bij ons werken?

Wij kunnen de tekst nog véél langer maken, maar liever laten we een collega aan het woord: “Binnen het Sociaal Team werk je met verschillende disciplines, en expertises. Op verschillende niveaus kunnen samenwerken, kunnen luisteren, analyseren en inhoudelijk advies geven komt terug in alle facetten van je werk. Meervoudige partijdigheid hierin is een belangrijk onderdeel van je werk gezien er meerdere belangen zijn en het belang van de cliënt centraal staat. De werkzaamheden zijn afwisselend. Naast individuele en methodische werkbegeleiding, en consultatie, ben je ook verantwoordelijk voor het deelnemen aan de casuïstiekbijeenkomsten en de coördinatie-overleggen.”

Ben je benieuwd naar wat onze gedragswetenschappers zeggen over het werken bij Enver? Bekijk het filmpje: Gedragswetenschapper.

Zijn we een match?

Herken jij jezelf in dit profiel en ben jij onze nieuwe collega? Wacht dan niet langer en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Zodra de juiste sollicitant is gevonden sluit de vacature, reageer dus zo snel mogelijk.

Spreken we je snel?

Wil je eerst nog meer weten over wat deze functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Irma Haxe (gebiedsmanager) contact opnemen via (06) 86 88 76 23 of met Patricia Berkenbosch (recruiter) via (06) 43 08 18 28. We beantwoorden graag al jouw vragen.

Samen.Sterker.Verder daar staan we voor bij Enver. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, seksuele oriëntatie(s) en achtergrond.

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.