Administratief medewerker/ receptionist (Regiokantoor Midden-Holland) Gouda - oproepkracht

Ben jij klaar voor een veelzijdige, dynamische rol als administratief medewerker/ receptionist en ben jij samen met je collega’s de drijvende kracht achter onze soepel lopende organisatie? Breng je daarnaast een schat aan administratieve ervaring, heb je een sterke focus op servicegerichtheid en vind jij het prettig om flexibel te kunnen werken? In jouw rol als administratief medewerker/ receptionist vind je de perfecte balans tussen klantgerichtheid en administratieve nauwkeurigheid en krijg je de kans om jouw passie voor dienstverlening te laten schitteren.

Administratief medewerker/ receptionist Gouda - oproepkracht

Wat kan jij betekenen in jouw rol als administratief medewerker/receptionist bij ons?
Jouw belangrijkste taak als administratief medewerker/ receptionist is het aannemen van de telefoon en de cliënten te woord staan en wegwijs maken. Jij bent daarnaast ook het aanspreekpunt voor jouw collega’s. Als administratief medewerker/ receptionist ben je het manusje van alles, bij wie iedereen terecht kan met vragen over allerlei praktische zaken, zoals het reserveren van spreekkamers. Ook ben jij degene die de vragen inventariseert en uitzet bij de servicedesk als er technische problemen zijn, bijvoorbeeld problemen bij het printen of met systemen.

Hoe ziet jouw team en werkplek eruit?
Je verricht administratief werk op de twee verschillende locaties in Gouda. Er heerst een informele sfeer, zowel op de afdeling als binnen Enver. Vanuit je rol als administratief medewerker/ receptionist werk je veel samen met je directe collega’s, maar ook met de collega’s van de andere locaties. De administratie wordt aangestuurd door de gebiedsmanager.

Wat bieden wij jou?
Omdat jij goed voor onze administratie zorgt, zorgen we ook goed voor jou! Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden, we bieden je:

• een salaris van minimaal € 2.155,- tot maximaal € 3.048,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek, schaal 5 conform de cao Jeugdzorg);
• in eerste instantie een 0-uren contract voor de duur van een jaar. Bij het 2e contract wordt het aantal uur gebaseerd op het gemiddelde aantal gewerkte uren in het 1e contract;
• naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3% over het bruto jaarsalaris;
• korting op een aanvullende zorgverzekering bij geselecteerde zorgverzekeraars en een maandelijkse tegemoetkoming van € 20,- op een ziektekostenverzekering;
• wen scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO en CRKBO erkend en biedt SKJ geaccrediteerde trainingen aan;
• een sterk team waar veel kennis en ervaring is en waar jij de ruimte krijgt om te leren en te ontwikkelen;
• als professional krijg je via En.Verder de mogelijkheid tot extra coaching en/of supervisie;
• vergoeding van de kosten voor de aanvraag van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Wat bied jij ons?

• Een mbo-opleiding niveau 4 in een administratieve richting, bijvoorbeeld Business administration & control.
• Je hebt tenminste drie jaar ervaring in een soortgelijke functie.
• Microsoft Word kent geen geheimen voor jou en je bent bij voorkeur eveneens vaardig in Microsoft Excel, PowerPoint en Tick.
• Je hebt een servicegerichte, klantvriendelijke houding, je toont initiatief en je bent een echte aan- en doorpakker.
  

Waarom bij ons werken?
Naast de jongeren staat ook de medewerker centraal. Als Enveriaan hoor jij bij een professionele, informele en inspirerende organisatie, waarin jij je steentje bijdraagt aan de maatschappij en echt het verschil kunt maken! Met jouw kennis, talenten en bevlogenheid draag je samen met jouw collega’s bij aan de missie van Enver. Hierin kan je echt van betekenis zijn voor jongeren en het gezin door Verbinden. Vertrouwen. Versterken. Website Enver.

Zijn we een match?
Herken jij jezelf in dit profiel en ben jij onze nieuwe collega? Wacht dan niet langer en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Wil je eerst nog meer weten over wat deze functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Leonie van der Wielen via 06 40 16 65 33 (gebiedsmanager) of Henriette Schouten (administratief medewerker) via 0182 68 23 50. Je kunt ook contact opnemen met Patricia Berkenbosch (recruiter) via 06 43 08 18 28. Wij beantwoorden graag al jouw vragen.

Spreken we je snel?
Zijn we een match? Dan plannen we graag een kennismakingsgesprek op korte termijn in! Deze vacature heeft geen sluitingsdatum, zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden sluiten we de vacature.

Deze vacature heeft geen sluitingsdatum, zodra we de beste kandidaten hebben gevonden sluiten we de vacature.

Samen.Sterker.Verder daar staan we voor bij Enver. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, liefdesoriëntatie(s) en achtergrond.

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.